Manager Stratégique Offreurs de Soins et Santé - niveau 7 ou 8 selon profil (H/F)

CPAM DE L'AVEYRONDepuis plus de 70 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.Acteur essentiel de la protection sociale, elle permet aux assurés sociaux d'accéder aux prestations liées aux situations de maladie, maternité, invalidité, décès, accident du travail, maladie professionnelle.Ses publics sont à la fois les assurés, les professionnels de santé et les employeurs.Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et à taille humaine, qui place la performance et la qualité de vie au travail au cœur de ses ambitions, la CPAM de l'Aveyron recherche pour son Pôle Offreurs de Soins et Santé un(e) Responsable de Pôle (F/H) en Contrat à Durée Indéterminée.Intégrée dans le réseau de l'Assurance Maladie, la CPAM de l'Aveyron (180 salariés répartis sur 4 sites) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. Elle est organisée autour de 3 directions : la Direction Adjointe regroupant un Pôle Assurés et un Pôle Employeurs, la Direction Ressources regroupant l'ensemble des fonctions Support et la Direction Comptable et Financière. Le pôle Offreurs de Soins et Santé, directement placé sous la responsabilité de la Directrice, occupe un rôle essentiel au cœur des missions dévolues à l'Assurance Maladie sur le territoire aveyronnais.Il réunit l'ensemble des activités en lien avec les Professionnels de Santé du département avec une volonté de développer une offre de service adaptée à ce public. Vous participerez aux instances stratégiques de l'organisme et aurez en charge le pilotage de 5 services soit une quarantaine de collaborateurs, dont 3 managers opérationnels : le service GDR-RPS dont les missions sont la gestion de la relation avec les professionnels de santé et les établissements de soins et le pilotage, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des plans annuels de régulation des dépenses de santé et de lutte contre la fraude.le service DAM-DNS chargé d'accompagner les professionnels de santé dans la promotion de la maitrise médicalisée et des téléservices, et CAM-PRADO chargé de mettre en œuvre les parcours attentionnés d'accompagnement des patients en sortie d'hospitalisation.le service Frais de Santé assurant l'ensemble des remboursements de soins.le service Etablissements de Santé assurant le financement des soins en établissements publics et privés au bénéfice de 3 départements occitans, dont l'Aveyron (activité mutualisée).la promotion de la Santé, activité à développer, à la faveur du recrutement d'un chargé en prévention actuellement en cours. Description du poste Activités / Missions Le(a) futur(e) responsable du Pôle Offreurs de Soins et Santé aura en charge le pilotage de l'activité du pôle.Il (elle) devra coordonner l'ensemble des services rattachés, dans une démarche d'ouverture et de transversalité, ainsi que d'optimisation et d'accompagnement au changement.Il (elle) devra identifier les axes de progrès et favoriser le cas échéant le déploiement de nouvelles méthodes de travail tout en garantissant la pertinence des actions menées.Par ailleurs, une mission essentielle du responsable de Pôle sera de coordonner l'ensemble des acteurs du département, d'être en lien avec les représentants des Professionnels de Santé et des établissements hospitaliers, les organisations coordonnées et les partenaires locaux de santé.Il (elle) devra notamment assurer le développement des Communautés professionnelles Territoriales de Santé (CPTS) et des Maisons pluri professionnelles sur le territoire aveyronnais.Le (la) futur(e) responsable de Pôle devra : Être garant(e) de l'accompagnement des offreurs de soins avec son équipe et en coordination avec les autres équipes de la CPAM, ainsi qu'en partenariat avec les acteurs du territoire (DD ARS notamment) ;Coordonner le suivi et l'accompagnement des projets de santé sur le département ;Garantir l'atteinte des objectifs CPG en lien avec les activités du Pôle ;Être en appui des décisions de la Direction dans son domaine ;Traduire les décisions de la Direction en plan d'actions et les promouvoir auprès des équipes ;Piloter le Pôle et en garantir mesurer son efficience ;Construire de nouveaux partenariats internes et externes. Profil recherché Vos compétences Pour tout cela : Vous disposez de capacités relationnelles avérées et le goût pour le travail collaboratifVous faites preuve d'écoute, de diplomatie et de pédagogieVous êtes à l'aise avec la prise de parole en publicVous savez fédérer les équipes autour d'objectifs collectifsVous savez développer les compétences de vos collaborateurs en les accompagnantVous disposez d'aptitudes avérées pour l'analyse, la synthèse et l'organisationVous êtes positif(ve) et dynamiqueVous êtes force de proposition et initiateur(trice) de projets pour faire progresser l'organismeVous êtes réactif(ve) et avez le sens des priorit